對(duì)于正常參保的企業(yè)職工來說，社會(huì)保險(xiǎn)包括“五險(xiǎn)”：養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)，職工不用操心，企業(yè)全部包辦。沒有固定工作的人員，符合條件的可以按照靈活就業(yè)人員（自由職業(yè)、個(gè)人）繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，也可以參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)。

經(jīng)常在網(wǎng)上看到大家討論：

職工社保VS靈活就業(yè)VS城鄉(xiāng)居民哪個(gè)更劃算？

單位繳納的職工保險(xiǎn)和靈活就業(yè)人員繳納的職工保險(xiǎn)，同為職工保險(xiǎn)，到底有什么區(qū)別呢？

今天我們就從保障人群、繳費(fèi)費(fèi)用、領(lǐng)取待遇等方面，來告訴大家這3種保險(xiǎn)到底有什么區(qū)別。

保障人群和法定義務(wù)不同

（1）就業(yè)職工社保：

在單位就業(yè)簽訂勞動(dòng)合同是我國(guó)的基本就業(yè)形式，也是標(biāo)準(zhǔn)就業(yè)方式。

由此得知，用人單位為職工繳納職工社保是一種法定義務(wù)，建立勞動(dòng)關(guān)系必須繳納職保。

（2）靈活就業(yè)社保

靈活就業(yè)是個(gè)人實(shí)現(xiàn)就業(yè)的一種形式，屬于非標(biāo)準(zhǔn)就業(yè)方式。當(dāng)下非?；馃岬撵`活用工是相對(duì)的概念。

由此得知，靈活就業(yè)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)或醫(yī)療保險(xiǎn)是個(gè)人自愿繳納的。

凡具有本市城鎮(zhèn)戶籍、符合參保條件需參加社會(huì)保險(xiǎn)的靈活就業(yè)人員都可以繳納靈活就業(yè)社保。

（3）城鄉(xiāng)居民社保

城鄉(xiāng)居民社保目前指城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民醫(yī)保。城鄉(xiāng)醫(yī)療保險(xiǎn)有購(gòu)買時(shí)間限制，1年只能買1次，要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)購(gòu)買才能享受。參加養(yǎng)老保險(xiǎn)或醫(yī)療保險(xiǎn)也是個(gè)人自愿繳納的。

繳費(fèi)方式和繳費(fèi)比例的差別

三種方式繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例是不同的，具體的繳費(fèi)比例以當(dāng)?shù)毓紴闇?zhǔn)。

三種參保方式中，靈活就業(yè)參保和城鄉(xiāng)居民參?？梢愿鶕?jù)自身的經(jīng)濟(jì)情況，自由選擇繳費(fèi)檔次。而職工社保由個(gè)人和企業(yè)按照一定比例共同承擔(dān)。單位參保的職工保險(xiǎn)，相對(duì)是最劃算的。因?yàn)閱挝粎⒈５穆毠けｋU(xiǎn)，個(gè)人和單位都要繳費(fèi)，減輕了個(gè)人的社保繳費(fèi)壓力。

領(lǐng)取待遇差別

文章開篇就講過，就業(yè)職工社保包括養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)5個(gè)險(xiǎn)種，但個(gè)人自己買的社保，就只有養(yǎng)老和醫(yī)療。

單論保險(xiǎn)權(quán)益，當(dāng)然是就業(yè)職工社保的保障最全，除了能報(bào)銷領(lǐng)補(bǔ)貼，還關(guān)系著買房、搖號(hào)、落戶以及子女上學(xué)等政策資格。如果有這類需求，建議繳納職工五險(xiǎn)。

退休年齡不同

（1）企業(yè)職工社保

企業(yè)職工：男性年滿60周歲，女性生產(chǎn)操作崗位年滿50周歲，女性管理崗位和女性專業(yè)技術(shù)人員年滿55周歲。

特殊工種的職工：男性年滿55周歲，女性年滿45周歲。

因病或非因工負(fù)傷、完全喪失勞動(dòng)能力人員：男性年滿50周歲，女性年滿45周歲。

（2）靈活就業(yè)社保

男性年滿60周歲，女性年滿55周歲。

（3）城鄉(xiāng)居民社保

男女都需年滿60周歲。

養(yǎng)老金計(jì)算方法不同

參保繳費(fèi)人員按年繳費(fèi)后，符合待遇領(lǐng)取條件的，從辦理養(yǎng)老金申領(lǐng)手續(xù)的次月起可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金構(gòu)成。

（1）企業(yè)職工社保+靈活就業(yè)社保

具體的計(jì)算公式如下：

（1）基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1%

注：一句話解讀，繳費(fèi)基數(shù)越高，繳納時(shí)間越長(zhǎng)，當(dāng)?shù)厣缙焦べY越高，基礎(chǔ)養(yǎng)老金就越高。

（2）個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=（個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額+利息）÷國(guó)家規(guī)定的計(jì)發(fā)月數(shù)

注：一句話解讀，繳得越多，退休越晚，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金就越高。

計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和平均壽命，再考慮利息等計(jì)算得出，如：45歲216個(gè)月、50歲195個(gè)月、55歲170個(gè)月、60歲139個(gè)月、65歲101個(gè)月

（2）城鄉(xiāng)居民社保

基礎(chǔ)養(yǎng)老金：2021年1月1日起，辦理按月領(lǐng)取養(yǎng)老金手續(xù)的人員，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的月計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)為1200元（含中央確定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)）；累計(jì)繳費(fèi)超過15年的參保人員，每超過1年，其基礎(chǔ)養(yǎng)老金增加20元?！緲?biāo)準(zhǔn)實(shí)時(shí)變動(dòng)，按照當(dāng)年最新的為準(zhǔn)?！?/p>

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金：月計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶全部?jī)?chǔ)存額除以139。

綜上所述，在職工社保、靈活就業(yè)社保、城鄉(xiāng)居民社保當(dāng)中，我們從保障人群，繳納比例，包含的險(xiǎn)種，退休年齡，退休金的計(jì)算五個(gè)維度，可以清晰的看到職工社保的保障最全面，未來領(lǐng)取的養(yǎng)老金待遇最高。有條件的情況下，建議大家優(yōu)先選擇繳納職工社保。

個(gè)人能繳納職工社保嗎？

離職空窗期不想社保斷繳？靈活就業(yè)者想要交職工社保自己又無法參保？社保斷繳不知如何補(bǔ)繳？在離職沒有及時(shí)找到新單位繳納社保，可以選擇【杭戶通】這樣專業(yè)社保繳納平臺(tái)辦理。這樣做的好處是，和用人單位繳納社保的一樣包含五險(xiǎn)，還能繳納公積金，待遇保障齊全。

注意：

1、社保交完查不到信息不要著急，可以通過顯示的繳納公司來判斷是否繳納成功，因?yàn)橐话闵绫＠U納明細(xì)都會(huì)延遲1-2個(gè)月。

2、在繳納過程中，遇到任何問題都可以咨詢專業(yè)的社?？头?，09：00-21:00都持續(xù)在線。